L'impact de la vague d'âge sur des valeurs marchandes

Au cours des 15 années à venir, l'économie américaine Connaîtra une augmentation sans précédent du nombre d'entreprises à vendre comme les entrepreneurs de boomer de bébé commencent à se retirer. Le résultat sera une augmentation significative du nombre d'entreprises disponibles. Les experts croient que ceci créera la pression de haut en bas des prix pour beaucoup les compagnies en privé possédées.

La génération de boomer de bébé a été l'une des générations les plus entreprenantes dans l'histoire de notre pays. Pendant les 30 dernières années plus de 5 millions d'entreprises avec les revenus annuels s'étendant de $1 millions à $75 millions ont été fondés. Les propriétaires de la plupart de ces entreprises sont maintenant 50 années ou plus âgés et commençants à penser à la retraite. Les études récentes par l'université de PriceWaterhouseCoopers, de MassMutual et de Marquette ont prouvé qu'une sur deux entreprises changera des mains entre 2006 et 2016.

Ken Dychtwald, un expert démographique nationalement respecté et auteur d'AgePower a écrit intensivement sur la matière du vieillissement de la génération de boomer de bébé et les sociétés multinationales multinationales et les gouvernements conseillés sur la façon dont se préparer à l'impact que le vieillissement de notre société aura sur notre économie, systèmes de soins de santé, infrastructure, etc. Dychtwald appelle le vieillissement de notre population la « vague d'âge ». Il fait le cas persuasif que les tendances démographiques comme ceci sont prévisibles, inévitable, et le besoin d'être compris et projeté pour de sorte qu'ils ne nous accablent pas. Dychtwald croit que, si correctement comprises, de telles tendances peuvent être d'énormes chances.

Juste comme la vague d'âge menace la solvabilité du système de sécurité sociale, la vague des propriétaires privés d'affaires cherchant à se retirer tendra sérieusement, et accablera probablement, l'approvisionnement disponible en acheteurs et le capital disponible pour des transactions comme ces propriétaires approchent la retraite. Etant donné l'augmentation significative des propriétaires d'affaires voulant se retirer au cours des dix années à venir, les experts comptent que le plus grand nombre d'entreprises à vendre peut créer un cas où l'approvisionnement excède la demande. Si nous tous pensons de nouveau aux sciences économiques 101, nous savons que quand l'approvisionnement excède la demande, les prix tendent à chuter.

L'enquête conjoncturelle de famille américaine commanditée par MassMutual a montré que ce approximativement 30% du plan de ces propriétaires vendait leurs affaires à un tiers acheteur. Encore 30% projette se vendre à un membre de famille, alors qu'encore plan de 18% à vendre d'une façon quelconque aux employés courants. Le plan de reste pour clôturer et liquider les affaires.

Pour ces propriétaires d'affaires qui ont l'intention de se vendre à un tiers, il deviendra de plus en plus important qu'ils placent leurs affaires à la vente avec succès sur un marché compétitif de plus en plus. Avec un sur des propriétaires de chaque deux affaires regardant pour se vendre au cours des 10 années à venir, il y aura une surabondance des entreprises sur le marché. Maintenant, plus que jamais, il sera important qu'un foyer de propriétaire d'affaires devrait être sur faire tout lui ou elle bidon pour augmenter l'attraction, la valeur, et le salability des entreprises.

Tragiquement, l'étude de PriceWaterhouseCoopers a prouvé qu'approximativement 75% de propriétaires privés d'affaires n'ont aucun plan stratégique de sortie en place. Un 25% additionnel a fait peu ou pas de planification. C'est une recette pour le désastre.

Un plan de sortie est des questions complètes et intégrées de plan qui demande et répond à tout les personnel, d'affaires, légales, financières, d'impôts et de domaine qui sont impliquées en sortant des affaires en privé possédées. Ce plan montre à des propriétaires d'affaires comment commencer à se placer et leurs entreprises de sorte que les propriétaires accomplissent tous leurs buts personnels, financiers et d'affaires quand ils sortent.

Etant donné le nombre de compagnies venant pour lancer sur le marché, les propriétaires d'affaires devront se concentrer sur améliorer la rentabilité, construire une équipe de gestion, et accroître le revenu afin de rendre leurs compagnies plus attirantes et maximiser le montant qu'ils reçoivent à l'heure de la sortie.

La planification de sortie fournit des résultats réels pour les propriétaires savvy d'affaires. Il n'est pas rare pour les compagnies qui ont investi l'heure et l'effort de se préparer pour la vente à la vente pour une prime significative au-dessus des compagnies qui viennent pour lancer non préparé sur le marché. En outre, avec de bonnes affaires de planification les propriétaires peuvent souvent réduire ou dans certains cas éliminer les impôts sur les plus-values dus à l'heure de la vente. Ceci augmente considérablement le montant net après imposition que les propriétaires gardent. Mais le composant le plus souvent négligé de la planification de sortie, et peut-être du plus important, est la paix de l'esprit qui vient quand un propriétaire d'affaires sait que lui ou elle est proactive et prend la charge du futur, plutôt que d'attendre passivement a laissé le futur soin de prise de lui-même -- après tout, décider comment et quand sortir des affaires en privé possédées est peut-être la décision financière et personnelle la plus importante simple dans la vie d'un propriétaire d'affaires.

SIX RAISONS POUR LESQUELLES IL est IMPORTANT DE DÉVELOPPER UN PLAN STRATÉGIQUE de SORTIE

1. Des boomers de bébé ont été soutenus entre 1945 et 1961. Le plus vieux est maintenant 60 années, le plus jeune est maintenant 44.

2. Comme les boomers de bébé commencent à retirer le nombre de propriétaires d'affaires voulant vendre leur quintuple accru par volonté d'affaires tous les ans plus de 2005. Cette tendance continuera pendant les 10 années à venir.

3. La vente de vos affaires pendant la première moitié de la « vague d'âge » (2005-2010) fournira la meilleure chance de maximiser sa valeur parce que de plus jeunes boomers de bébé se retirant des travaux de corporation seront les acheteurs actifs. Dans la moitié postérieure de la vague d'âge ces nouveaux entrepreneurs regarderont également pour sortir.

4. L'économie augmente actuellement et nous écrivons un cycle économique fort qui crée un bon environnement dans lequel pour se vendre.

5. Les groupes privés de capitaux propres et les acheteurs stratégiques regardent activement pour faire des acquisitions moyennes du marché.

6. Les taux de plus-values ont lieu à des 60 ans bas.

Obtenir a commencé sur le procédé de planification de sortie aussi bien que le processus de vente, obtiennent au courant. Chercher l'information des meilleures sources indépendantes et objectives possibles. Un bon endroit à commencer est de parler avec les conseillers de confiance comme votre mandataire, comptable, conseiller financier, ou un preneur ferme qui se concentre sur des entreprises en privé tenues.