Nous apprenons du meilleur… Apprécier notre entrevue avec la facture Moores (partie I) d'entraîneur

Quels sont vos points culminants de carrière ?

M. Moores : « Tandis que 6 championnats nationaux CIS et 1 championnat national japonais viennent à l'esprit immédiatement, 3 de ceux qui sont l'autocar principal, ce qui vient à l'esprit vraiment quand je considère les points culminants de ma carrière, sont les rapports que j'ai développés au cours des années. De tous les joueurs aux lesquels j'ai donnés des leçons particulières, et d'étudiants que j'ai enseignés au cours des années, il y a très peu avec lesquels je n'aurais pas plaisir vraiment à avoir une conversation. J'ai apprécié les joueurs et les étudiants que j'ai travaillés avec jusqu'ici, et attends avec intérêt tous les neufs que je dois donner des leçons particulières encore. »

Quelles caractéristiques recherchez-vous dans un joueur prometteur d'hockey ?

Éthique forte d'un travail

Passion

Enthousiasme

Réceptivité à l'entraînement - « ce qui suis je faisant meilleur aujourd'hui qu'hier ? » Capacité de coopérer. La coopération doit venir avant la concurrence.

À votre avis, quel est aujourd'hui absent dans la croissance et le développement des joueurs d'hockey ?

M. Moores a hésité avant de répondre à ce M. Moores de question : Les « jeunes joueurs aujourd'hui sont plus forts, plus rapide, plus grand, ont plus de qualifications et plus d'occasions que toujours avant. Sans passer le jugement, ce que je note au sujet des jeunes joueurs aujourd'hui, est, malheureusement, moins de passion et d'enthousiasme. Je me rappelle quand j'étais jeune et nous avons eu une heure d'icetime par semaine. Nous ne pourrions pas attendre pour obtenir sur la glace ! Je ne sais pas exactement ce qu'est la cause, mais je ne vois pas que le même enthousiasme dans plusieurs des joueurs aujourd'hui je ne l'entendent pas dans leur voix »

Y a-t-il toute autre chose que vous voudriez passer le long à nos joueurs ?

M. Moores : « Plus vous prenez la responsabilité personnelle de votre propre tôt développement et votre propre succès, plus vous remporterez un grand succès plus sur. » SH : « C'est où la conscience de soi-même vient po. Quand vous vous concentrez sur les détails et prenez la responsabilité de vos propres actions, vous n'êtes jamais à l'affectation de quiconque autrement ou de leurs décisions. »

Quelles sont vos énonciations de motivation préférées ?

« Elle stupéfie combien peut être accompli quand personne s'inquiète qui obtient le crédit. » - John en bois

« Si vous ne créez pas consciemment de bonnes habitudes, alors vous créez unconsciously le mauvais ceux. » - John en bois

« Si vous pensez vous pouvez, ou vous pensez que vous ne pouvez pas vous avez raison. » - Yogi Berra « obtenez que vous pour ce que vous insistez. » - Facture Moores

Perspicacités

Près de la conclusion de notre entrevue, notre conversation est devenue plus occasionnelle. À un point, l'entraîneur Moores a défié le concept de l'efficacité de traditionnel, de l'hockey de « une semaine » ou des écoles de patinage de puissance. Il tout était étonné et a été enchanté d'entendre que nous étions en accord avec ses commentaires.

Quand nous avons expliqué notre concept de T + P = S, 3 semaines plus de 3 mois, programme processus-orienté, appelé QUANTUM SPEED, il a été agréablement étonné que quelqu'un d'autre avait défié la zone du confort de leur propre industrie, et a pris une chance sur faire ce que nous croyons des travaux pour des joueurs.

Nous étions si fier de faire voir un entraîneur et à une personne si admirés notre vision de ce que nous croyons des travaux, et soyons si de support.

« Plus que je forme, plus je réalise que j'ai plus de vitesse dans moi. » --Leroy Burrell